Bose 700UC 專業(yè)無線消噪耳機(jī)現(xiàn)已獲得Microsoft Teams認(rèn)證。這意味著Microsoft客戶可進(jìn)一步確保，Bose 700UC 專業(yè)無線消噪耳機(jī)能夠提供高質(zhì)量的體驗和搭配Teams使用時所需的兼容性。 借助 Bose 700UC，用戶無論是在小隔間、開放式辦公室、家庭辦公室還是其間的任何位置，都能進(jìn)行更好地協(xié)作。
今天，協(xié)作在于以技術(shù)促進(jìn)協(xié)同工作。技術(shù)應(yīng)提供支撐，而不是帶來阻礙。在Bose 700UC中，自適應(yīng)麥克風(fēng)系統(tǒng)可幫助您將任意空間轉(zhuǎn)化為會議場所，它能夠?qū)⒛恼Z音隔離出來，讓聲音清晰易辨。通過11個消噪級別個性化您的工作環(huán)境，它可對周圍環(huán)境聲音進(jìn)行從幾乎沒有任何環(huán)境聲到完全開放環(huán)境聲的個性設(shè)置。內(nèi)置的Bose USB Link藍(lán)牙模塊提供了可靠的無線連接，支持快速接聽來電和輕松切換音源。
“能夠提供如此強(qiáng)大且具有適應(yīng)能力同時又經(jīng)過Microsoft Teams認(rèn)證的設(shè)備，這讓我們無比激動，”Bose公司Bose Work總監(jiān)兼全球負(fù)責(zé)人Martin Bodley表示。“憑借Bose Work，我們將在以技術(shù)支持辦公的道路上繼續(xù)向前邁進(jìn)。Bose 700UC可解決聲音質(zhì)量和連接問題，幫助您節(jié)省精力并專注于更為重要的事務(wù)。”
微軟公司Microsoft Teams Devices的合伙人總監(jiān)Ilya Bukshteyn稱：“現(xiàn)在的用戶正在尋求能夠滿足溝通和協(xié)作需求的各類設(shè)備，而我們的目標(biāo)是，讓他們無論是在家中、在單位還是其間的任何位置上，都始終能找到適合相應(yīng)空間的恰當(dāng)設(shè)備。憑借像Bose 700UC一樣的經(jīng)過Microsoft Teams認(rèn)證的設(shè)備，客戶能夠獲得可信賴的解決方案，享受Teams會議和呼叫的優(yōu)質(zhì)體驗。”
Bose 700UC 專業(yè)無線消噪耳機(jī)能夠讓您專注工作、排除干擾、從容協(xié)作且不受地點(diǎn)的任何限制。
價值觀
指導(dǎo)原則
這些是我們每天做出大小決策時都要思索的永恒原則。
創(chuàng)新和技術(shù)
為客戶帶來切實(shí)好處。
團(tuán)隊協(xié)作
激勵我們的最佳員工留下來并鼓勵其他人加入。
增長
通過我們的技術(shù)優(yōu)勢收獲更多客戶并為我們的員工提供機(jī)遇。
公司財務(wù)生存能力
以便我們可以為研究、創(chuàng)新和長久增長自籌經(jīng)費(fèi)。
精髓和價值觀
這些品質(zhì)是每名員工都知道我們希望他們可以擁有的品質(zhì)，并且是 Bose 文化的基石。
在 Bose，我們擁有一種激情，那就是將事情做得更好。我們傾注了很大心血來開展科學(xué)探索和發(fā)明活動以發(fā)現(xiàn)新觀念和開發(fā)新產(chǎn)品。我們?yōu)榭蛻魟?chuàng)造有啟迪作用、很獨(dú)特且令人愉悅的體驗。我們試圖開發(fā)一種能夠促使我們追求卓越且充分發(fā)揮人類潛能的環(huán)境。
誠實(shí)
我們以誠開展業(yè)務(wù)。
我們必須在我們與客戶、供應(yīng)商及相互之間開展的交易中展現(xiàn)最高的職業(yè)道德標(biāo)準(zhǔn)。我們必須獲取其他人的支持和信任，并通過自己的誠實(shí)和對他人的尊重建立起自己的名譽(yù)。我們期望 Bose 員工在所有的業(yè)務(wù)往來中都坦率且誠實(shí)，并且行為與公司價值觀一致。
卓越
我們在所做的每一件事上都追求卓越。
卓越是我們的生存之道。它一直是我們公司信條中不可或缺的一部分。我們希望我們的產(chǎn)品、員工、實(shí)踐和領(lǐng)導(dǎo)都能做到這一點(diǎn)。我們的態(tài)度是始終挑戰(zhàn)自我，并希望彼此都能做得更好。
創(chuàng)新
我們鼓勵在工作的方方面面進(jìn)行創(chuàng)新。
研究、創(chuàng)新和發(fā)明是公司的精髓。我們的成功源自我們打破傳統(tǒng)來探索新方法和新觀念。創(chuàng)新必須滲透到公司工作中的方方面面。我們必須營造一種鼓勵每個人都拓展自己的想象力和能力并支持他們追求自己想法的環(huán)境。
激發(fā)動力
我們對自己所做的一切和 Bose 擁護(hù)的事情都有著濃厚的激情。
對自己所做的事情擁有的激情和熱情使我們能夠達(dá)到為自己設(shè)立的最高績效和創(chuàng)新標(biāo)準(zhǔn)。我們認(rèn)為那些專注、內(nèi)在動力充足且在所做的事情上活力十足的人能讓自己的熱情感染他人。我們從捍衛(wèi)自己的觀點(diǎn)和鼓勵員工取得更高級別的成就的領(lǐng)導(dǎo)身上受益匪淺。
尊重
我們尊重他人。
相互尊重和信任是構(gòu)成有效工作關(guān)系的基礎(chǔ)。我們承認(rèn)彼此之間以及團(tuán)體之間相互協(xié)作對我們的成功至關(guān)重要。這意味著我們每個人都必須坦誠交流、溝通不同的觀點(diǎn)并且尊重他人，公平對待他人。
價值觀
總之，我們是為客戶創(chuàng)造價值。
我們必須與我們的同事相互協(xié)作，確保我們的所有貢獻(xiàn)都能為客戶增添價值。我們從客戶角度考慮事情；我們總是試圖了解他們的需求；我們提供的產(chǎn)品和服務(wù)恒久耐用，為客戶帶來意外之喜。
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